Электрослесарь АСУТП

11 Августа 2026

от 135 000 до 172 000 руб.

Интер РАО-Управление сервисами

Город:

Торопец

Занятость:

Полная занятость

Откликнуться

Компания "Интер РАО-Управление сервисами"

Уважаемые соискатели! Прошу обратить внимание, что наша вакансия подразумевает релокацию (переезд) в г.Ленск, Республика Саха(Якутия).

Задачи:

Проводит диагностику вверенного оборудования;
Проводит настройки вверенного оборудования;
Проводит ремонт и обслуживание вверенного оборудования;
Определяет дефекты средств измерений теплотехнического контроля, авторегулирования и управления и устраняет их;
Производит ремонт, монтаж, регулирование, испытание, юстировку электромагнитных, электродинамических, фотоэлементов и других средств измерений.

Квалификационные требования:

Уровень образования: среднее профессиональное;
Удостоверение слесаря по ремонту оборудования 6р;
Опыт работы по монтажу, демонтажу, ремонту, и наладке оборудования;
Умение работать с электроинструментом;
Опыт обслуживания электроустановок.

Условия:

Место работы: Республика Саха (Якутия) - Новоленская ТЭС;
Подъемные в размере одного оклада для релокационного работника;
Компенсация проезда к месту работы работнику и членам семьи;
Компенсация перевоза личных вещей к месту работы до 500 кг.;
Компенсация аренды жилья в течение 5 лет;
Официальное трудоустройство по ТК РФ и полное его соблюдение;
Оклад с районным коэффициентом (70%) и северной надбавкой (80%) с первого дня трудоустройства;
Ежемесячные/ годовые премии в зависимости от категории персонала, доплаты, должностная стимулирующая надбавка;
36-ти часовая рабочая неделя для женщин;
Отпуск 52 дня (28 дней основного отпуска и 24 для дополнительного за работу на Крайнем Севере);
Перспективы профессионального и карьерного роста (помощь при получении образования, корпоративное обучение, кадровый резерв Интер РАО);
Достойные условия труда (комфортная столовая, спецодежда, корпоративный транспорт;
Насыщенная корпоративная жизнь (спортивные, культурно-развлекательные мероприятия);
100% оплачиваемый проезд к месту отдыха и обратно раз в 2 года работнику и членам семьи на иждивении;
ДМС со стоматологией, страхование от несчастного случая;
Программа «Кафетерий льгот» (53 000 руб. в год), которой можно воспользоваться для оплаты турпутевки, билетов на концерты, покупку медицинских препаратов, компенсацию обучения детей и многое другое;
Бесплатный отдых работников и их детей в корпоративных санаториях-профилакториях и лагерях, а также частичная компенсация ДОЛ и СКЛ по всей РФ и РБ;
Подарки детям на Новый год;
Ранний выход на пенсию, в связи с работой в условиях крайнего севера.